Negocios Multas de S400 mil a quien no dé utilidades
AB Meknes Agdal Morocco: / Anthony McCartney
En el caso que no se realice el pago de utilidades, se les impone a empresas y patrones una multa de entre 20 mil hasta 403 mil pesos, señaló la Secretaría del Trabajo y Previsión Social

Anthony McCartney
AB Meknes Agdal Morocco / 2018-05-31

Una de las acciones y las estrategias que implementa el Gobierno de la República para defender y garantizar los derechos laborales de las y los trabajadores del país, es el reparto de utilidades, retribución producto de su trabajo y esfuerzo que contribuye al bienestar de la familia, a la consolidación de la economía, el equilibrio de los factores de la producción y al fortalecimiento de la paz laboral.

Por lo que, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social supervisa de manera continua las responsabilidades que tienen las y los empleadores frente a sus trabajadores y trabajadoras, y agremiados promoviendo así la armonía de las relaciones laborales.

En este sentido, en mayo y junio es la fecha en que se otorga el pago del reparto de utilidades, el cual es un derecho de las y los trabajadores, que consiste en recibir una parte de las ganancias que obtuvo la empresa o el patrón por la actividad productiva o los servicios ofertados en el mercado para las cuales contribuyeron las y los trabajadores con su productividad y con su esfuerzo diario.

Así, las empresas o personas físicas con actividad empresarial con más de un año en funcionamiento, cuyas utilidades netas fueron de 300 mil pesos o más, según la declaración fiscal anual 2017, tienen la obligación de realizan el pago del reparto de utilidades.

Este pago se realiza de la siguiente manera, el 10% de las utilidades netas se divide en dos partes, la primera se reparte por igual entre todos las y los trabajadores beneficiarios, tomando en consideración el número de días trabajados por cada uno en el año, independientemente del monto de los salarios.

Edición Impresa
Negocios 2018-10-12

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